为加强我县基层医疗卫生队伍人才建设，优化基层医疗卫生队伍人员结构，经县委、县人民政府同意，2016年计划面向社会公开招聘乡镇卫生院专业技术人员34名。
一、招聘基本原则与办法
招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取笔试、面试相结合的办法，在招聘计划范围内，通过笔试、面试、体检、考核、聘用审批等程序，择优聘用卫生专业技术人员。
二、招聘人员范围、人数、对象、专业及条件
面向社会公开招聘专业技术人员34名到乡镇卫生院工作。其中：医生（妇幼医生、中医生）16名，公共卫生2名，护士11名，检验员5名。详见《田林县2016年乡镇卫生院公开招聘卫生专业技术人员岗位计划一览表》（附件2）。
三、报考资格条件
（一）具有良好的政治素质、思想品德和职业道德，立志为基层医疗卫生事业发展做出贡献。
（二）身体健康状况达到国家医师、护士执业资格等相关标准。
（四）具有专业技术岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历。
（五）符合专业技术岗位要求的年龄条件。
（六）具有拟招聘专业技术岗位所需要的其他条件。
四、免笔试条件
对于报考县城所在地的镇卫生院之外的乡镇卫生院岗位人员，符合以下资格条件之一的，可不参加笔试直接进入面试，且不受招聘岗位人数与报考人数1:3面试比例的限制：
1、医学及医学相关专业全日制本科及以上学历毕业生；
2、通过国家医师资格考试取得执业助理医师（含乡镇执业助理医师）资格人员;
3、通过国家护士执业资格考试取得护士执业资格人员；
4、通过国家卫生、会计专业技术资格考试，取得初级职称及以上人员。
五、有下列情形之一的人员不得报考
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
六、报名
（一）报名时间：2016年6月23日-6月29日。
（二）报名方式
符合岗位报考条件人员，请从百色市人才网(www.bsrcw.com)下载并填写《田林县2016年度乡镇卫生事业单位公开招聘卫生专业技术人员报名表》，及《田林县2016年乡镇卫生事业单位公开招聘卫生专业技术人员报名信息汇总表》，将报名登记表、汇总表和报名材料以压缩包形式发至tlxwshj@163.com邮箱。邮件名、报名登记表、汇总表等材料统一用“XXX（姓名）应聘乡镇卫生事业单位公开招聘卫生专业技术人员”命名。2016年6月29日18:00前报名者，报名有效。咨询电话：0776-2576873，0776-7213002。
报名材料包含：身份证、毕业证、学位证（或毕业生就业推荐表）、相关执业资格证书等的扫描件。
（三）资格初审
由县卫计局人事股、县人社局对应聘者的材料进行资格初审，并在百色市人才网(www.bsrcw.com)公布资格初审合格人员名单，通知参加招聘考试的有关事项。
应聘者所提交的各项材料内容必须真实，对弄虚作假或条件不符的，不予受理或取消考试资格。
（四）准考证领取
通过资格初审的考生，于2016年7月10日—7月14日下午下班前带报名材料原件到田林县卫生和计划生育局人事股进行考试资格终审并取准考证，考试时需凭准考证和有效身份证明入场。
七、考试
（一）笔试时间：2016年7月18日
考试科目为公共科目笔试的医疗卫生类（E类），满分为100分。
笔试成绩于2016年8月上旬公布，网址：百色市人才网(www.bsrcw.com)。
（二）面试。
1、符合免笔试资格条件的报考人员按照报考相应的岗位全部列入面试。
2、参加笔试人员的，成绩按拟招聘专业岗位人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员，笔试成绩若最后一名并列，同时进入面试。达不到面试比例（含免笔试)则核减相应专业岗位招聘人数。
3、面试采取结构化面试的方式进行。面试满分为100分。
4、面试时间、地点另行通知。
八、体检
以岗位面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1：1确定体检人选。
九、考核
根据岗位的面试成绩和体检结果，确定考核对象。
十、确定拟聘人员
县卫计局、人社局根据面试、考核及体检结果择优确定拟聘人员，并将考试考核情况报县人民政府、市人力资源和社会保障局审核，拟聘人员名单在招聘单位工作范围和百色人才网(www.bsrcw.com)、田林县人民政府网（www.tianlin.gov.cn）和媒体同时公示7个工作日。
十一、纪律监督
此次招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开招考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受监察部门和社会各界监督。招聘咨询和监督电话见计划表。
考试时间安排以此公告为准。
田林县卫生和计划生育局
2016年6月17日