广西公考交流咨询：860943066
为适应医院发展需要，把德才兼备的优秀护理人才选拔到护理管理岗位，根据《柳州市人民医院中层干部及护士长选拔任用工作实施细则(试行)》规定，结合科室实际情况，现采取面向全区公开选拔、竞争上岗的形式，公开选拔手术室副护士长3人。现将有关事项公告如下：
一、选拔条件
(一)基本条件：
1.政治素质好，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，理想信念坚定，思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定维护党中央权威和集中统一领导。
2.组织领导能力强，且具有胜任岗位职责所必需的专业能力，专业精神和专业素养。
3.事业心和责任感强，团结协作，业绩突出，勇于担当，勤勉尽责，具有良好的品行修养，遵纪守法，廉洁从业，群众威信高。
4.志愿报名。
(二)基本资格:
1.年龄40岁以下，全日制专科及以上学历，主管护师及以上职称，年富力强，具有正常履行职责的身体条件。
2.同等条件下，有以下条件者优先考虑：
(1)全日制本科及以上学历。
(2)有三级甲等医院手术室从事临床护理工作10年及以上的经历。
二、选拔范围
面向全区公开选拔。
三、选拔方式
公开选拔、竞争上岗。
四、选拔程序
(一)报名：
有意向并符合选拔条件的人员，个人志愿填写《柳州市人民医院中层干部(护士长)竞聘报名表》(附件)，并准备好身份证、职称证、学历学位证、获奖(市级及以上荣誉)证书复印件、工作证明等佐证材料，于8月21日下午18:00前交护理部，或发电子邮箱gxlzhlb@163.com，逾期不再受理。
(二)资格审核：
医院组织有关部门对报名人员的条件进行资格审核，并告知报名者审核结果，资格审核通过人员按照通知时间、要求参加面试。
(三)面试材料准备：
报名者自行准备1500字以内的竞聘演讲稿，主要内容包括：
1.个人的基本情况。
2.日常工作表现及工作业绩(注重业务能力、解决临床问题的能力、管理经历)。
3.获奖情况。
4.竞聘理由及竞聘上岗后的管理思路及工作设想。
5.如何接受监督考核。
(四)竞聘演讲：
采用PPT竞聘演讲，时间控制在10分钟以内;评委进行提问，时间控制在5分钟以内。评委综合演讲及提问的情况进行打分，去掉一个最高分和一个最低分，计算平均得分为最终得分。
(五)体检：
根据评分情况及个人的综合条件、表现，由医院讨论决定后，通知意向录用人选参加体检。体检标准参照修订后的《公务员录用体检标通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
(六)公示与录用：
根据体检结果和考察情况，择优确定拟录用人员，并进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响选拔录用的，通知本人办理入职手续。
五、其它事项
(一)报考人员应按照疫情防控工作要求，落实疫情防控措施，持“广西健康码”绿码及现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加。从中、高风险地区来柳返柳人员须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性结果证明。提前14天做好个人健康监测并如实申报，确保顺利参考。同时，在整个选拔期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系报考受理部门，以免错失通知事宜。
(二)咨询电话：
护理部：0772-2662040
人事科：0772-2662053
柳州市人民医院
2020年8月12日
文章来源：http://www.lzry.com.cn/Item/121260.aspx